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Welche Vorteile bietet eine betriebliche Krankenversicherung?
In einem Zeitungsbericht wurde unter anderem darauf hingewiesen wie sinnvoll eine betriebliche Krankenversicherung sein kann. Allerdings war es nicht ganz so verständlich, aus welchem Grund sich eine solche Police empfiehlt. Daher die Frage, welche Vorteile bietet eine betriebliche Krankenversicherung? Worum handelt es sich bei diesem Versicherungsprodukt?
Antwort
Mit einer betrieblichen Krankenversicherung können Arbeitgebern einen zusätzlichen Mehrwert für Ihre Arbeitnehmer schaffen. Denn die meisten Arbeitnehmer erhalten Ihren Krankenversicherungsschutz über die Gesetzliche Krankenversicherung. Diese besitzt jedoch seit Jahren einen sinkenden Leistungsumfang und versichert einige Leistungen nur noch im geringen Umfang oder gar nicht mehr. So müssen GKV Versicherte z.B. einen sehr hohen Eigenanteil bei einem notwendigen Zahnersatz bezahlen. Eine finanzielle Belastung da dieser Eigenanteil durchaus mehrere Tausend Euro kosten kann.
Genau hier setzt eine betriebliche Krankenversicherung an. Hierbei handelt es sich um eine so genannte Gruppenversicherung, welche dann den Mitarbeitern des Arbeitgebers zur Verfügung steht. Diese betriebliche Krankenversicherung kann, in Abhängigkeit vom gewählten Bedingungswerk bzw. den versicherten Leistungen, eben diese typischen Lücken der GKV schließen. Ein großer Vorteil an dieser Absicherung besteht in der entfallenden Gesundheitsprüfung, so dass beispielsweise auch bestimmte Erkrankungen keinen Einfluss auf den Versicherungsschutz haben. So profitieren insbesondere ältere Mitarbeiter von den Vorteilen der betrieblichen Krankenversicherung.
Vorteile der betrieblichen Krankenversicherung auch für Arbeitgeber
Doch nicht nur Arbeitnehmer profitieren von einer betrieblichen Krankenversicherung. Arbeitgeber erhalten ein Instrument an die Hand, womit Sie eine bessere Mitarbeiterbindung erzielen können. Außerdem handelt es sich hierbei um einen wirklichen Mehrwert für Arbeitnehmer. Zudem handelt es sich bei den Beiträgen zur betrieblichen Krankenversicherung um eine Betriebsausgabe. Diese ist bis zu einem Betrag von 44 Euro im Monat steuer- und sozialabgabenfrei (je Mitarbeiter). Höhere Beiträge können pauschal versteuert werden.
Immer mehr Versicherer erweitern Ihr Angebot um eine betriebliche Krankenversicherung. Interessierte Arbeitgeber empfiehlt sich jedoch unbedingt eine professionelle Beratung, am besten von einem Versicherungsmakler. Dieser kann die Angebote vergleichen und nach der besten Lösung für das jeweilige Unternehmen schauen.
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